入职体检是新员工在入职前需要进行的一项体检项目，主要目的是确保员工的身体健康状况符合公司的要求，以保证员工在工作中的健康与安全。入职体检的项目通常包括以下内容：

一般体格检查：一般体格检查是通过对员工的身高、体重、体表面面部特征等进行观察和测量，以评估员工的一般体格状况。

心肺功能检查：心肺功能检查主要包括测量员工的血压、心率、呼吸频率等指标，以评估员工的心肺功能状况。

眼科检查：眼科检查是对员工的视力进行检查，以评估员工的视力状况，并发现是否存在眼部疾病。

听力检查：听力检查主要通过对员工的听力进行测试，以评估员工的听力状况，并发现是否存在听力问题。

血液常规检查：血液常规检查包括对员工的血红蛋白、白细胞计数、血小板计数等指标进行检测，以评估员工的血液状况，并发现是否存在血液疾病。

尿常规检查：尿常规检查主要通过对员工的尿液进行检测，以评估员工的肾功能、泌尿系统等状况，并发现是否存在尿液异常情况。

肝功能检查：肝功能检查主要通过对员工的肝脏功能进行评估，包括对肝酶、胆红素、蛋白等指标进行检测，以发现是否存在肝脏疾病或功能异常。

肺功能检查：肺功能检查主要通过对员工的呼吸功能进行评估，包括对肺活量、呼气力量等指标进行测试，以发现是否存在呼吸系统疾病或功能异常。

心电图检查：心电图检查是通过对员工的心电图进行检测，以评估员工的心脏功能状况，并发现是否存在心脏疾病或异常情况。

骨密度检查：骨密度检查主要是针对中老年员工，通过对骨骼进行检测，以评估员工的骨骼状况，并发现是否存在骨质疏松等骨骼问题。

脂肪肝检查：脂肪肝检查主要是通过B超等影像技术对员工的肝脏进行检测，以评估员工的肝脏脂肪含量，并发现是否存在脂肪肝情况。

糖尿病筛查：糖尿病筛查主要是对员工的血糖进行检测，以评估员工的糖尿病风险，并发现是否存在糖尿病病情。

乙肝五项检查：乙肝五项检查是对员工的乙肝病毒感染情况进行检测，包括乙肝表面抗原（HBsAg）、乙肝表面抗体（Anti-HBs）等指标。

结核菌素试验：结核菌素试验是通过对员工皮肤进行注射结核菌素，以观察员工的皮肤反应，以筛查员工的结核病风险。

总的来说，入职体检中常见的项目主要包括一般体格检查、心肺功能检查、眼科检查、听力检查、血液常规检查、尿常规检查、肝功能检查、肺功能检查、心电图检查、骨密度检查、脂肪肝检查、糖尿病筛查、乙肝五项检查、结核菌素试验等。这些项目的目的是为了保证员工的身体健康状况，并及时预防和发现潜在的健康问题。